Kể từ Đại hội Quốc gia lần thứ 18 dafabet net Đảng Cộng sản Trung Quốc, thông qua quản trị toàn diện và nghiêm ngặt dafabet net Đảng, các hành động tùy tiện dafabet net một số cán bộ đã được kiểm soát, và hiện tượng vi phạm kỷ luật và luật pháp và lạm dụng quyền lực đã trải qua một sự thay đổi cơ bản. Tuy nhiên, các cán bộ hàng đầu không thể hành động ngẫu nhiên hoặc không hành động. Tổng thư ký Tập Cận Bình nói rõ ràng, "cán bộ và cán bộ là những người làm việc đầu tiên." Nếu bạn là một cán bộ và vô trách nhiệm, không hành động hoặc không làm gì, sẽ ổn nếu bạn không muốn một cán bộ như vậy. Người Trung Quốc cổ đại cũng nói rằng nếu bạn không làm bất cứ điều gì như một quan chức, thì tốt hơn là đặt một con rối vào tòa án mà không cần uống nước. Nguyên tắc dafabet net thời cổ đại và hiện đại là ngày càng đúng.

Thời đại mới kêu gọi các trách nhiệm mới và kỷ nguyên mới đòi hỏi các hành động mới. Ngày nay, Trung Quốc đang trong hành trình lịch sử để hiện thực hóa giấc mơ Trung Quốc về sự trẻ hóa lớn dafabet net quốc gia Trung Quốc. Cho dù đó là để giành chiến thắng quyết định trong xã hội khá giả hay để đạt được hiện đại hóa toàn diện, cho dù đó là để đạt được một bước nhảy vọt lịch sử từ một quốc gia lớn sang một quốc gia mạnh mẽ hay cung cấp các giải pháp Trung Quốc để khám phá con người về một hệ thống xã hội tốt hơn, điều cần thiết là các cán bộ hàng đầu dafabet net xã hội Trung Quốc "làm việc chăm chỉ và làm việc chăm chỉ."

Trách nhiệm và hành động dafabet net đại đa số các cán bộ tất nhiên trước hết là từ nhận thức về ý thức hệ. Sự kiên trì dafabet net đức tin, lòng trung thành với sự nghiệp, và thực tiễn dafabet net mục đích làm cho phần lớn các cán bộ "tự làm việc mà không cần đánh đòn". Đồng thời, các thỏa thuận thể chế khoa học, các ưu đãi cơ chế hiệu quả và các bảo đảm dịch vụ tỉ mỉ có ý nghĩa lớn để truyền cảm hứng cho phần lớn các cán bộ đảm nhận trách nhiệm mới và hành động mới trong kỷ nguyên mới. "Ý kiến ​​về truyền cảm hứng cho việc phát sóng các cán bộ để đảm nhận các trách nhiệm mới và các hành động mới trong kỷ nguyên mới" (sau đây gọi là "ý kiến") gần đây do văn phòng dafabet net Ủy ban Trung ương đưa ra để tạo ra một bầu không khí tốt, loại bỏ những lo lắng và bảo đảm chính sách cho đa số các cán bộ.

OA

Trách nhiệm mới trong kỷ nguyên mới là gì? Trách nhiệm chính trị là trung thành với đảng, chia sẻ những lo lắng của đảng, hoàn thành nhiệm vụ cho đảng và mang lại lợi ích cho người dân. Trách nhiệm lịch sử của việc trung thành với đảng, chiếm giữ ngày và đứng lên hàng đầu, và trách nhiệm chịu trách nhiệm về lãnh thổ, chịu trách nhiệm cho lãnh thổ và hoàn thành trách nhiệm chịu trách nhiệm cho lãnh thổ. Với "ba trách nhiệm" này, các cán bộ hàng đầu có thể ở vị trí của họ, tự mình làm việc và tìm kiếm kết quả, và có thể đạt được kết quả xứng đáng với thời đại, người dân và lịch sử. Các cán bộ tốt cần thiết cho đảng và người dân trong kỷ nguyên mới là gì? Đó là đáp ứng các tiêu chuẩn của các cán bộ tốt được đề xuất bởi Tổng thư ký Tập Cận Bình, và các cán bộ có niềm tin mạnh mẽ, chính trị mạnh mẽ, trách nhiệm mạnh mẽ, khả năng mạnh mẽ và phong cách làm việc mạnh mẽ. Khi tổ chức của đảng Lừa chọn và chỉ định cán bộ, họ phải chọn những cán bộ này dám chịu trách nhiệm, dám chịu trách nhiệm, giỏi diễn xuất và có hiệu suất xuất sắc.

Tất nhiên, để khám phá và chọn những cán bộ này dũng cảm và có trách nhiệm, một hệ thống làm việc đánh giá hoàn chỉnh là bắt buộc. Hệ thống đánh giá là "dùi cui" và nội dung đánh giá là "cánh quạt thời tiết". Để xây dựng và ban hành các quy định về đánh giá các cán bộ hàng đầu dafabet net đảng và chính phủ để đáp ứng các yêu cầu dafabet net kỷ nguyên mới, nó sẽ nêu bật việc đánh giá việc thực hiện các quyết định và triển khai dafabet net Ủy ban Trung ương Đảng, nhấn mạnh các đánh giá thường xuyên, và tăng cường kết nối giữa đánh giá và lựa chọn tốt hơn. Đây là một điểm nổi bật dafabet net "ý kiến" và một chủ đề nóng mà phần lớn các cán bộ chú ý.

　　Loại bỏ lo lắng là trọng tâm của cơ chế điều chỉnh lỗi và chịu lỗi. Các cán bộ chắc chắn sẽ vi phạm một số quan hệ quan tâm và bị chỉ trích, và các cán bộ chắc chắn sẽ hành động siêng năng và chắc chắn sẽ phạm sai lầm của loại này hay loại khác. Nếu bạn không đối mặt trực tiếp với những mâu thuẫn, bạn sẽ tự nhiên hài hòa. Nếu bạn không làm việc chăm chỉ, bạn đã giành chiến thắng. Nhưng đây là một chàng trai tốt của người Viking. Trong những câu nói cổ xưa của Trung Quốc, đây là một tên trộm của đức hạnh. Đây không phải là cán bộ cần thiết của Trung Quốc đương đại, cũng không phải là tiểu bang mà các cán bộ Đảng Cộng sản Trung Quốc nên có. Vì vậy, các cán bộ nên làm gì nếu họ gặp vấn đề hoặc phạm sai lầm trong quá trình chịu trách nhiệm và làm mọi việc? "Ý kiến" đưa ra những tuyên bố rõ ràng và thực tiễn quy phạm. Điều này là để phân tích toàn diện động lực và thái độ của các cán bộ trong việc làm mọi việc, và phân biệt hiệu quả những sai lầm và sai lầm mà các cán bộ thiếu kinh nghiệm và tìm kiếm trước tiên trong việc thúc đẩy cải cách với các vi phạm kỷ luật và luật pháp được thực hiện một cách có ý thức; để phân biệt các sai lầm và sai lầm trong các thí nghiệm khám phá chưa có hạn chế rõ ràng đối với các vi phạm kỷ luật và luật pháp rõ ràng bị cấm; Để phân biệt sự sơ suất không chủ ý để thúc đẩy sự phát triển và vi phạm kỷ luật và luật tìm kiếm lợi ích cá nhân. "Ba sự khác biệt" này đã mang lại cho phần lớn các cán bộ đủ can đảm để chịu trách nhiệm và có thể hành động một "sự an tâm" tuyệt vời.

Thật vậy, chủ nghĩa xã hội với đặc điểm Trung Quốc là một con đường mới chưa từng có. Không có mẫu và mẫu sẵn sàng để sao chép trong việc xây dựng toàn diện một quốc gia xã hội chủ nghĩa hiện đại trong giai đoạn chính dafabet net chủ nghĩa xã hội. Làm gì? Tất nhiên, bạn phải cố gắng mạnh dạn, làm điều đó một cách táo bạo và vượt qua mạnh dạn. Trong quá trình này, miễn là các cán bộ là vị tha và có những cảnh báo trong trái tim dafabet net họ, và đổi mới theo các quy tắc và quy định, ngay cả khi họ phạm sai lầm, họ sẽ không phạm bất kỳ sai lầm nào. Chúng tôi có thể đủ khả năng học phí như vậy ngay cả khi chúng tôi sẵn sàng trả.

　　Cần nhấn mạnh rằng điều khoản này trong "ý kiến" là một "bùa hộ mệnh" đối với những người thực sự có trách nhiệm, và không phải là "khiên" đối với các cán bộ vi phạm kỷ luật và luật pháp; Đây không chỉ là một "khu vực an toàn" để các cán bộ mạnh dạn khám phá và đổi mới, mà còn là "lời nguyền chặt chẽ" để các cán bộ hành động theo luật và sử dụng sức mạnh của họ theo cách tiêu chuẩn hóa. Dung sai lỗi không phải là về "nới lỏng" kỷ luật hay "ân sủng ngoài hợp pháp". Dung sai lỗi không được coi là "ô bảo vệ" đối với các vi phạm kỷ luật và pháp luật. Sự khoan dung của các lỗi được đề xuất trong "ý kiến" là khoan dung và bảo vệ trong "đường bên" khoan dung, không phải là những nhượng bộ không được giải thích bên ngoài "đường màu đỏ" hoàn toàn bất tiện và bất tiện. Bất kể bất cứ lúc nào hoặc trong bất kỳ trường hợp nào, "điểm mấu chốt" của chính trị, "điểm mấu chốt" của kỷ luật, "điểm mấu chốt" của pháp luật và "điểm mấu chốt" của các quy tắc không bao giờ được phá vỡ.

　Cung cấp chính sách đảm bảo để làm cho hệ thống hoạt động đầy đủ hơn. Đối với một số cán bộ, không phải là họ không muốn chịu trách nhiệm hay hành động, mà là họ không muốn hành động vì họ không muốn chịu trách nhiệm hoặc hành động vì họ "hoảng loạn trong khả năng của họ". Thật vậy, không thể đối phó với những thách thức lớn, chống lại những rủi ro lớn, khắc phục sức đề kháng lớn và giải quyết mâu thuẫn lớn mà không có "hai bàn chải", nhưng nhiều cán bộ của chúng tôi giờ đây thực sự không có "bàn chải" của riêng họ. Làm sắc nét một con dao sẽ không trì hoãn việc chặt gỗ. Để quản lý cán bộ và khuyến khích cán bộ, chúng tôi cũng phải đào tạo và cải thiện cán bộ. "Ý kiến" đưa ra các yêu cầu rõ ràng và các biện pháp cụ thể để tăng cường đào tạo kiến ​​thức chuyên môn và khả năng chuyên môn của cán bộ, đặc biệt là trong "tám khả năng chính" được đề xuất bởi Đại hội Quốc gia 19 của Đảng Cộng sản Trung Quốc, bao gồm "tám khả năng chính" được đề xuất bởi Đại hội Quốc gia 19 của Đảng Cộng sản Trung Quốc. Tất cả các yêu cầu và biện pháp này nhằm mục đích cải thiện hơn nữa tính chuyên nghiệp của các cán bộ hàng đầu. Sau khi củng cố các khả năng chính trị, điều cơ bản nhất để cải thiện khả năng của các cán bộ hàng đầu là cải thiện khả năng kinh doanh chuyên nghiệp.

Trong xã hội hiện đại, mặc dù bản thân các cán bộ là một chuyên gia, các cán bộ cũng phải có chuyên ngành "kinh doanh" dafabet net riêng họ. Một cán bộ toàn diện và toàn diện không phải là một cán bộ "dầu phổ quát", mà là có các kỹ năng độc đáo và vũ khí ma thuật độc đáo dafabet net riêng họ trong khi có khả năng và khả năng rộng hơn. Do đó, các "ý kiến" gắn rất nhiều để nuôi dưỡng phong cách chuyên nghiệp và tinh thần chuyên nghiệp. Với phong cách và tinh thần chuyên nghiệp như vậy, các cán bộ hàng đầu sẽ yêu nhau, làm việc hạnh phúc và đạt được kết quả tốt; Họ sẽ có thể học hỏi lẫn nhau và trở thành chuyên gia trong lĩnh vực và bộ phận dafabet net họ; Họ sẽ có thể quản lý nhau như nhau, mà không cần nói chuyện ngoài cuộc hoặc làm người ngoài.

Cải thiện kỹ năng cán bộ chỉ là một khía cạnh dafabet net việc chăm sóc và chăm sóc cán bộ. Ưu đãi chính trị, hỗ trợ công việc, đảm bảo điều trị, chăm sóc tâm lý, vv đều là những biểu hiện cụ thể dafabet net đảng và sự chăm sóc dafabet net nhân viên cho các cán bộ. Tất nhiên, các cán bộ phải được quản lý nghiêm ngặt, và các cán bộ cũng cần được chăm sóc chân thành, đặc biệt là những cán bộ cơ sở làm việc trong các khu vực khó khăn và khó khăn và những người đang chiến đấu trên tuyến đầu dafabet net các hành động mới vỡ ra.