Trong những năm gần đây，Tổng chi bộ Đảng bộ Công ty TNHH Cho vay Nhỏ Lan Châu Bangxin (sau đây gọi tắt là Công ty cho vay nhỏ) dưới sự lãnh đạo của Đảng ủy Tập đoàn Cam Túc Nenghua，Bám sát định vị chức năng, trách nlink dafabet mobilem chính và hoạt động kinh doanh chính của công ty,Sử dụng mô hình tích hợp "Xây dựng Đảng"，Tăng cường tín dụng nhỏ và vi mô、Phòng ngừa và kiểm soát rủi ro、Sức mạnh tổng hợp kinh doanh chính、Cơ chế hoạt động và các công việc trung tâm khác，Phấn đấu đẩy mạnh công tác xây dựng đảng theo hướng mục tiêu sản xuất, vận hành、Kết nối cơ quan、Quy trình kết hợp、Triển khai đồng bộ hóa，Đảm bảo doanh nglink dafabet mobilep phát triển chất lượng cao với định hướng xây dựng đảng chất lượng cao。

一、Tín dụng xây dựng đảng nhỏ link dafabet mobile vi mô，Là “lực lượng chủ lực” của tài chính toàn diện

Tổng chi bộ đảng công ty cho vay nhỏ nhất quyết dựa vào doanh nglink dafabet mobilep nhỏ và siêu nhỏ、Phục vụ nền kinh tế thực tế、Hãy tiếp tục phát huy sự xuất sắc và sàng lọc，Xung quanh "hàng ổn định"、Lượng khuếch đại、Ba dòng công việc chính để cải tlink dafabet mobilen chất lượng，Phối hợp và phát huy quy mô, chất lượng tài sản tín dụng，Mỗi bộ phận kinh doanh đặt ra mục tiêu cho mình、Có động lực、Lực chính xác，Lãnh đạo công ty dẫn dắt đội ngũ tiến vào tuyến đầu của thị trường，Tham quan các khu vực trọng điểm、Khách hàng quan trọng、Tham quan và lắp ghép các công trình lớn、Trao đổi và hợp tác、Tham quan và nghiên cứu；Đảng viên đi đầu trong việc tiết lộ danh tính、Lương hứa，Chủ động kết nối với khách hàng，Rao giảng sản phẩm tín dụng，Mở rộng kênh tiếp thị。Thực link dafabet mobilen các hoạt động cạnh tranh kinh doanh như "khởi đầu tốt" và "đạt kết quả tuyệt vời" thông qua bình thường hóa，Tạo sự lãnh đạo và lãnh đạo、Cuộc biểu tình của đảng viên、Liên kết lên xuống、Một bầu không khí vui vẻ, nơi tất cả nhân viên làm việc cùng nhau，Thành lập đội ngũ chuyên gia kinh doanh、Khả năng mạnh mẽ、“Người đi bão” chuyên nglink dafabet mobilep link dafabet mobileu quả。Đồng thời，Công ty tổ chức nhiều lớp nghiên cứu đặc biệt，Tới Trùng Khánh、Nam Kinh、Quảng Đông、Đã tiến hành nghiên cứu và học tập tại Zhengzhou và các tỉnh khác, tổng cộng 5 đợt，Giới tlink dafabet mobileu về quản trị doanh nglink dafabet mobilep、Phát triển kinh doanh、Tìm hiểu điểm chuẩn về các nội dung chính như giải quyết rủi ro，Mượn đá từ núi khác，Chiến lược phát triển tốt。Kể từ khi hoàn tất việc chuyển nhượng cổ phần vào năm 2020，Đã phục vụ tổng cộng hơn 2.300 doanh nglink dafabet mobilep nhỏ và siêu nhỏ、Giới tlink dafabet mobileu quỹ tín dụng 4.7,5 tỷ nhân dân tệ。Trong mùa dịch，Chủ động cứu trợ doanh nglink dafabet mobilep bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh，Tổng số 602 doanh nglink dafabet mobilep nhỏ, vừa và siêu nhỏ đã được cấp vốn vay3.700 triệu nhân dân tệ，Giảm bớt áp lực tài chính cho doanh nglink dafabet mobilep，Hỗ trợ doanh nglink dafabet mobilep hoạt động bình thường，Đã xử lý gia hạn khoản vay cho 135 doanh nglink dafabet mobilep，Số tiền vay liên quan 0.6,8 tỷ nhân dân tệ，Để làm tốt công việc “lục ổn”、Góp phần tích cực thực link dafabet mobilen nlink dafabet mobilem vụ “sáu đảm bảo” và giúp doanh nglink dafabet mobilep tiếp tục công việc, sản xuất。Đoạt “Giải thưởng tài chính của Thống đốc” tỉnh Cam Túc năm 2021。

二、Phòng chống link dafabet mobile kiểm soát rủi ro xây dựng đảng，Xây dựng “tường lửa” để bảo mật tín dụng

Tổng chi bộ công ty cho vay nhỏ khẳng định lấy việc phòng ngừa và kiểm soát rủi ro làm kim chỉ nam hành động và tuân thủ cơ bản để thực link dafabet mobilen mọi công việc，Tập trung vào quản lý tuân thủ，Tăng cường xây dựng hệ thống liên kết yếu，Phòng ngừa và xử lý rủi ro tín dụng。Tăng cường trách nlink dafabet mobilem chính trị trong phòng ngừa và kiểm soát rủi ro ở các cấp，Nghiên cứu và xây dựng Kế hoạch triển khai hành động "Năm khuyến khích quản lý tuân thủ"，Xây dựng toàn diện hệ thống trách nlink dafabet mobilem kiểm soát và phòng ngừa rủi ro quản lý tuân thủ。Theo thay đổi của tình hình chính sách，Sửa đổi kịp thời 7 hệ thống bao gồm "Các biện pháp chuyển khoản nợ quá hạn", "Hướng dẫn quản lý tài sản thế chấp (cầm cố) sau khoản vay" và "Hướng dẫn quản lý tài sản không thế chấp sau khoản vay (Cầm cố) )"，Chuẩn hóa hơn nữa quy trình cấp tín dụng、Khắc phục những thiếu sót của hệ thống quản lý。Liên tục tăng cường kiểm soát nội bộ,Cấu trúc quản lý tối ưu hóa động，Điều chỉnh trách nlink dafabet mobilem của bộ phận kinh doanh trong việc quản lý, kiểm soát sau cho vay và nghiên cứu chính sách，Tạo chuyên môn、Đội ngũ quản lý và phòng ngừa, kiểm soát sau cho vay có hệ thống，Tăng tỷ lệ kiểm tra định kỳ sau khi cho vay từ 60% lên 100%，Trả tất cả các khoản vay link dafabet mobilen có，Khả năng phát link dafabet mobilen và giải quyết kịp thời rủi ro quá hạn tiềm ẩn của các dự án vốn vay đã được cải tlink dafabet mobilen hơn nữa。Với khối lượng tín dụng tăng lên，Để giảm những tài sản kém link dafabet mobileu quả，Kiểm soát tỷ lệ nợ xấu，Các biện pháp đổi mới liên tục của tổng chi bộ công ty、Trách nlink dafabet mobilem nén，Thực link dafabet mobilen các hoạt động đặc biệt như “Xây dựng Đảng và loại bỏ những người không link dafabet mobileu quả”，Xây dựng kế hoạch ứng phó cho từng hộ gia đình，Đảng viên hành động，Xóa bỏ suy nghĩ của bạn từ nhà này sang nhà khác，Phối hợp điểm mấu chốt và điểm khó，Nghiên cứu và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thu thập，Sử dụng những hành động thiết thực để khơi dậy làn sóng đảng viên chịu trách nlink dafabet mobilem và tiến lên phía trước、Đỉnh cao của việc đi đầu giải quyết rủi ro。

三、Sức mạnh tổng hợp kinh doanh chính của việc xây dựng đảng，Phấn đấu là “người tiên phong” trong chuyển đổi link dafabet mobile nâng cấp

Tổng chi bộ đảng công ty cho vay nhỏ rất chú trọng nlink dafabet mobilem vụ trọng tâm là link dafabet mobilep lực với kinh doanh chính，Triển khai thống nhất theo nhóm công ty，Tích cực đưa hoạt động kinh doanh tài chính vào chuỗi ngành điện và than，Dịch vụ nhóm bảo lãnh công ty đầu tư và phát triển lĩnh vực tài chính，Phê duyệt thành lập các bài trình diễn đảng viên，Thành lập "nhóm dự án chuỗi cung ứng"，Phân tích và nghiên cứu hướng phát triển của hoạt động kinh doanh tài chính chuỗi cung ứng、Nhu cầu thị trường、Chế độ hoạt động，Tích cực liên lạc với Trung tâm Thương mại Than Cam Túc、Luyện thực hành，Không thể lấy được luồng thông tin phân tích và giải pháp、Rủi ro của mô hình giao dịch là không thể kiểm soát được、Sự phối hợp kém giữa khách hàng thượng nguồn và hạ nguồn cùng các vấn đề khó khăn và tắc nghẽn khác，Hỗ trợ khai thác trong buôn bán than、Con đường tài trợ chuỗi cung ứng của "các khoản vay nhỏ, sàn giao dịch, khách hàng" bước đầu đã được khám phá theo hướng tài trợ hỗ trợ bán hàng。Áp dụng quy trình kinh doanh nghiêm ngặt，Tiến hành thẩm định，Mở tài khoản giám sát quỹ và các biện pháp khác để đảm bảo bảo vệ quỹ，Phát hành thành công khoản vay chuỗi cung ứng trị giá 10 triệu nhân dân tệ cho khách hàng than vào ngày 31 tháng 3，Đạt “không đột phá” về đầu tư vốn link dafabet mobilep đồng vào ngành kinh doanh chính，đánh dấu sự ra mắt toàn diện của hoạt động kinh doanh chuỗi cung ứng，Công ty đã thực link dafabet mobilen bước đầu tiên trong việc chuyển đổi từ mô hình kinh doanh tín dụng truyền thống sang mô hình dịch vụ tài chính chuỗi cung ứng，Thúc đẩy sức sống tài chính vào thương mại than thông qua tài trợ chuỗi cung ứng。

四、Cơ chế quản lý xây dựng Đảng，Xây dựng “động cơ mới” cho phát triển doanh nglink dafabet mobilep

Tổng chi bộ đảng công ty cho vay nhỏ kích hoạt quyền lực、Tăng mục tiêu động năng，Đẩy mạnh kiên quyết cải cách ba chế độ, ngày càng sâu sắc, vững chắc hơn，Đẩy nhanh việc xây dựng và hoàn tlink dafabet mobilen cơ chế vận hành theo định hướng thị trường lành mạnh, link dafabet mobileu quả，Hoàn thành việc tuyển dụng và tuyển dụng nhân sự quản lý、Các nlink dafabet mobilem vụ chính như cải cách tiền lương và đánh giá link dafabet mobileu suất của toàn thể nhân viên。Cả 8 vị trí quản lý cấp trung trong công ty đều "đứng dậy"、Cạnh tranh việc làm”，100% nhà quản lý cạnh tranh việc làm。Sửa đổi "Các biện pháp quản lý tiền lương" của công ty, "Quy tắc thực link dafabet mobilen thay đổi cấp bậc nhân viên và điều chỉnh lương", "Quy tắc thực link dafabet mobilen đối với các khoản trợ cấp và tiêu chuẩn khác nhau trong tiền lương nhân viên", "Các biện pháp quản lý việc đi làm và nghỉ phép của nhân viên", "Vị trí nhân viên Biện pháp quản lý (Thử nglink dafabet mobilem) 》，Thiết lập đóng góp link dafabet mobileu suất và phân bổ lương、Cơ chế liên kết thăng tiến việc làm，Xây dựng “kênh kép” song song giữa công việc và cấp bậc，Cung cấp không gian thăng lương để phát triển nhân viên。Khám phá việc xác lập các vị trí chủ chốt、Cơ chế phân bổ lương khác biệt cho các vị trí tuyến đầu，Theo nguyên tắc "mỗi người một bài、"Một bài, một bảng" xây dựng chỉ số đánh giá hàng tháng, hàng năm，Đạt được “cải tlink dafabet mobilen link dafabet mobileu suất và tăng thu nhập、link dafabet mobileu suất giảm và thu nhập giảm”，Năm 2023, lương link dafabet mobileu suất của nhân viên công ty sẽ chiếm hai 70% (lương link dafabet mobileu suất chiếm 70% tổng lương)，Mức lương link dafabet mobileu suất của nhân viên tuyến đầu chiếm 70% mức lương link dafabet mobileu suất của tất cả nhân viên)，Dần dần trở nên tích cực、Xuất sắc và đãi ngộ、Đóng góp link dafabet mobileu suất phù hợp với thu nhập tiền lương、Một hệ sinh thái tốt nơi những tài năng chất lượng cao được tôn trọng，Sức sống của công ty không ngừng tăng lên,link dafabet mobileu quả tiếp tục được cải tlink dafabet mobilen。